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AI時代のキャリア相談のためのマネージャーガイド

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Overview

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このコースではマネージャーとして従業員の不安にきちんと向き合い、未来の可能性を共に考え、主体的な成長を促すための効果的なキャリア相談の進め方を解説します。

Syllabus

イントロダクション

「AI時代のキャリア相談のためのマネジャーガイド」へようこそ

1. 未来を見据えた人材支援とは

AI時代における働き方の未来
未来を向いたマインドセット

2. AIへの不安や不確実性に向き合う

自分の感情や見方を見つめる
AIに対する従業員の意識を知る
人間本位のアプローチで不安を和らげる

3. 未来に向けたキャリアの可能性を話し合う

未来思考とシナリオプランニング
未来思考とシナリオプランニングを相談に生かす
従業員の意識、態度、意向を理解する
未来に向けたキャリア育成プランを話し合う
未来に向けたコーチングとメンタリング

4. 未来に向けたキャリア相談を成功させるポイント

本人の意向と会社の目標をすり合わせる
好奇心、創造性、実験を促す
AIとの協業や継続的学習を重視させる
社内の人材流動性を高める
有効性を確認し、努力を評価する

おわりに

未来に備える

Taught by

Dr. Terri Horton

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